A nemek közötti egyenlőség világ indexe. World Gender Equality Index Gender Inequality Index Value

A nemek közötti egyenlőség felé irányuló mozgás az ellenkező irányba – hátrébb – ment tavaly A Világgazdasági Fórum éves Global Gender Gap Report 2017 jelentése szerint a férfiak és nők közötti szakadék világszerte csak nőtt. A jogaikban és lehetőségeikben a legsúlyosabb nemek közötti szakadék a gazdaságban és az egészségügyben van. A férfiak és nők közötti egyenlőség eléréséhez a munka világában a szakértők szerint 217 évre van szükség, bár egy évvel ezelőtt még 87 évre volt szükség.

A nemek közötti egyenlőség kérdésében Észak-Európa országai (Izland, Norvégia, Finnország, Svédország), valamint Afrika és Közép-Amerika országai (Ruanda, Nicaragua) vezetnek.

Fehéroroszország a 26. helyen áll, bár a férfiak és nők közötti gazdasági egyenlőség kérdésében hazánk az 5. helyen áll (és a kelet-európai országok között az első). A nemek közötti szakadékot hazánkban 74,4%-kal, az egyenlő bérezés terén pedig 82,7%-kal sikerült megszüntetni.

A tanulmány készítői szerint a férfiak és nők közötti egyenlőség megvalósítása pozitív hatással lesz az országok gazdaságára, és segít megoldani azokat a problémákat, amelyekkel egyes régiók szembesülnek. Számításaik szerint a nemek közötti egyenlőség Kína GDP-jét 2500 milliárd dollárral, az Egyesült Államoké 1750 milliárd dollárral, az Egyesült Királyságé 250 milliárddal, Franciaországé 320 milliárddal, Németországé pedig 310 milliárddal növelheti. Ha a nemek közti egyenlőtlenséget a gazdasági kérdésekben 25%-kal csökkentenék, a világ összes országának GDP-je 5,3 billió dollárral nőhet 2025-re.

Olvassa el is


Nemek a munkaerőpiacon: miért kapnak kevesebbet a nők, és a szülési szabadság soha nem lett „apa” szabadság

A Világgazdasági Fórum (WEF) Gender Gap Indexét 2006 óta számítják ki, értéke tükrözi az országok előrehaladását a nemek közötti egyenlőség terén, és nullától egyig terjed, ahol a nulla a teljes egyenlőtlenséget, az egy pedig a tökéletes egyenlőséget jelenti. Ugyanakkor az index négy mutatócsoportot tartalmaz: a gazdasági részvétel és lehetőség, az oktatási eredmények, az egészség és a túlélés, végül politikai részvétel. Az első olyan tényezőket vesz figyelembe, mint a nők munkaerő-piaci részvétele, a bérszakadék, a nők és férfiak kereseti aránya, valamint számuk aránya a vezetők és a hivatásos alkalmazottak körében. A második a nők és a férfiak arányát mutatja három iskolai végzettségen, illetve írástudásuk arányát. A harmadik a nemek születéskori megoszlását, valamint a férfiak és nők várható élettartamát tartalmazza. Ez utóbbi tartalmazza a férfiak és nők parlamenti, miniszteri és államfői részvételi mutatóit (az elmúlt 50 évben).

Az oroszországi index értéke 0,696 volt. Az orosz mutatók legnagyobb hátráltatója a politikai szempont - a megfelelő alindex csak 0,085, Oroszország pedig csak a 121. -, nagy sikerrel az oktatás és a női egészségügy területén: ezek az alindexek 0,997 és 0,98-at tettek ki, és valamivel magasabbak, mint még a rangsor vezetőjének, Izlandnak a mutatói is (0,995 és 0,969). Az egészség és a túlélés tekintetében Oroszország általában az első helyen áll, 33 másik országgal együtt. Izland kapott átfogó értékelést 0,878, az ország gazdasági és politikai alindexei pedig 0,798 és 0,75 voltak. Gazdasági értelemben Oroszország 0,724 pontot ért el.

A globális eredmény 0,68, ami azt jelenti, hogy az index mind a négy komponensét tekintve átlagosan 32%-os esélykülönbség marad a nemek között. 2016-ban ez a szám 31,7% volt. Sőt, ha az oktatás és az egészségügy terén gyakorlatilag megszűnt a lemaradás - ezeknél a csoportoknál az index 0,95, illetve 0,96, akkor a közgazdaságtan és a politika területén továbbra is jelentős szinten marad: mindössze 58%-a az A közgazdasági szakadék megszűnt, ami 2008 óta a legalacsonyabb, a politikai szférában pedig mindössze 23%.

A WEF elemzőinek előrejelzése szerint a jelenlegi dinamika mellett a 2006-os indulása óta a minősítésben szereplő 106 országban csak 100 év múlva szűnik meg teljesen a nemek közötti különbség - egy évvel korábban 83 év volt az előrejelzés. Bár a politikai mutatókban a legnagyobb a szakadék, ezek javulnak is a leggyorsabban, így 99 év múlva számítani lehetett az egyenlőségre. A legnagyobb kihívást továbbra is a gazdasági szakadék bezárása jelenti – ami a jelenlegi körülmények között akár 217 évbe is telhet. A WEF elemzői ugyanakkor azt írják, hogy a legfrissebb becslések szerint világgazdaság 2025-ig további 5,3 billió dollárt termelhetne, ha 25%-kal csökkentené a nemek közötti részvételi különbséget. Oktatási fronton sokkal optimistábbak a dolgok: 13 év alatt meg lehet szüntetni a nemek közötti szakadékot az oktatáshoz való hozzáférés terén.

A WEF a LinkedIn szakmai közösségi hálózattal közösen a munkahelyek megoszlását is elemezte, és megállapította, hogy a férfiak alulreprezentáltak olyan területeken, mint az oktatás, az egészségügy és a szociális munka, míg a nők alulreprezentáltak a mérnöki, gyártási, építőipari és információs technológia. A szerzők szerint a fennálló nemi elfogultság korlátozza a megüresedett állásokra jelöltek potenciális körét, és emiatt számos gazdasági szektor veszít.

A nemek közötti egyenlőtlenség problémája az országok, vallások, nemzetiségek, kultúrák és jövedelmi csoportok túlnyomó többségét érinti. A Világgazdasági Fórum javaslatot tett a nemek közötti egyenlőtlenség kvantitatív mérőszámára, és 2005 óta számítja az úgynevezett nemek közötti egyenlőtlenségi indexet. nemek közötti különbség index) a világ legtöbb országában.

Ennek az indexnek az értékétől függően az országok rangsorát állítják össze aszerint, hogy milyen mértékben sikerült áthidalniuk a férfiak és nők közötti szakadékot a valódi jogok gazdasági, politikai és egyéb szférában való biztosítása terén. Számítások szerint a világon még egyetlen ország sem érte el a férfiak és nők közötti teljes egyenlőséget.

„A World Gender Equality Index Report számszerűsíti a problémát… Átfogó rendszert használunk a nemek közötti egyenlőség globális mérésére és összehasonlítására, és azonosítjuk azokat az országokat, amelyek példát mutatnak a számukra elérhető erőforrások egyenlő elosztására a nők és férfiak között, függetlenül a források mennyiségétől. Ezért arra számítunk, hogy ez a jelentés hozzájárul a kérdés fokozottabb tudatosításához, valamint a döntéshozók közötti tapasztalatcseréhez” – mondta Saadia Zahidi, a Világgazdasági Fórum Női Vezetői Programjának igazgatója.

  • A nemek közötti különbséget a férfiak és nők közötti egyenlőtlenség négy kritikus területével mérik:
  • Gazdasági részvétel és lehetőség - összefoglaló adatok a bérekről, a részvételi arányokról és a magasan képzett foglalkoztatáshoz való hozzáférésről;
  • Oktatási lehetőségek - összefoglaló adatok az alap- és felsőoktatás elérhetőségéről; Részvétel a- összefoglaló adatok a vezető testületekben való képviseletről;
  • Egészség és várható élettartam - összefoglaló adatok a várható élettartam és a nemek arányának arányáról.

    Az index felépítésénél 14 paramétert használunk (lásd 1. táblázat). Egy ország pontszáma a nemek közötti egyenlőségi indexen a férfiak és nők közötti különbség százalékos arányának tekinthető.

    A 2007-es jelentés 128 ország adatait tartalmazza, betekintést nyújtva a nemek közötti egyenlőségbe egy olyan területen, ahol a világ népességének több mint 90%-a él.

    1. táblázat: A nemek közötti egyenlőtlenségi index összeállításához használt mutatók

    Mutatók

    1) Gazdasági tevékenység

    A férfiak és nők foglalkoztatási rátáinak aránya;

    A férfiak és nők fizetésének aránya egyenlő munkáért

    A női és férfi fizetések aránya

    A férfiak és nők aránya a törvényhozók, vezető tisztviselők és vezetők körében;

    A férfiak és nők aránya a szakemberek között;

    2) Oktatás

    A férfi-női írástudás aránya;

    Férfi-nő lefedettségi arány alapfokú oktatás;

    Középiskolai beiskolázási arány;

    Felsőoktatási felvételi arány;

    3) Részvétel a politikában

    Nemek aránya a parlamentben;

    Nemek aránya a miniszteri pozíciókban;

    A nők államfői pozícióban töltött évek száma (az elmúlt 50 évben);

    4) Egészség és várható élettartam

    Időtartam aránya egészséges életet férfiak és nők;

    Nemek aránya születéskor*

    *Bár a szerzők azt remélték, hogy ezt a mutatót a szülők szexuális preferenciáinak megnyilvánulására használják, ennek figyelembevétele ellentmondásosnak tűnik számunkra, mivel a legtöbb populációban a születéskori természetes nemek aránya 105 fiú/100 lány, azaz eredendő egyenlőtlenség van. .

    A jelentés Ricardo Hausmann, a Harvard Egyetem Nemzetközi Fejlesztési Központjának igazgatója, Laura Tyson, a Berkeley-i Kaliforniai Egyetem üzleti adminisztráció és közgazdaságtan professzora és Saadia Zahidi együttműködése.

    „Ebben a minősítésben az országokat az erőforrások és lehetőségek megoszlása ​​alapján értékelik a női és férfipopuláció között, függetlenül az erőforrások és lehetőségek teljes mennyiségétől. A rangsor tehát nem azokat az országokat sújtja hátrányosan, amelyek általában alacsony iskolai végzettséggel rendelkeznek, hanem azokat, ahol egyenlőtlenül oszlanak meg az oktatási lehetőségek a nők és a férfiak között” – mondta Ricardo Hausmann.

    2007-ben (ahogyan 2006-ban is) négy skandináv ország végzett a nemek közötti egyenlőség rangsorában: Svédország (1. hely), Norvégia (2.), Finnország (3.) és Izland (4.). A nők és férfiak közötti különbség a rangsor vezető országaiban 80% (2. táblázat). A tavalyi évhez képest az első 20-ban szereplő összes ország javított teljesítményén, bár eltérő mértékben. Különösen Lettország (13. hely) és Litvánia (14. hely) jutott tovább. A lista végén olyan országok, mint Tunézia (102), Törökország (121) és Marokkó (122) nemcsak lejjebb esnek, hanem a tavalyi rangsorban szerzett pontokat is elveszítik. Másrészt Korea (97), United Egyesült Arab Emírségek

    (105) és Szaúd-Arábia (124) javított pozícióján, 2007-ben több pontot szerzett, mint 2006-ban.

    A nemek közötti egyenlőtlenségi index értéke*

    Norvégia

    Finnország

    Izland

    Új-Zéland

    Fülöp-szigetek

    Németország

    Írország

    Moldova

    Fehéroroszország

    Kazahsztán

    Üzbegisztán

    Azerbajdzsán

    Kirgizisztán

    Tádzsikisztán

    Pakisztán

    Oroszország alacsony, 45. helyen áll. Hazánk ugyanakkor jelentős előrelépést ért el a nemek közötti egyenlőség terén a gazdasági szférában (16. hely a nők gazdasági aktivitása szerinti országok rangsorában) és az oktatásban (22. az országok rangsorában az oktatási lehetőségek tekintetében). A Világgazdasági Fórum jelentése szerint Oroszország azon országok közé tartozik, amelyek a férfiak és nők arányát tekintve az első helyen állnak a világon a szakemberek körében, vagyis Oroszország itt teljes egyenlőséget ért el.

    A nők politikai folyamatokban való részvételét tekintve ugyanakkor jócskán le vagyunk maradva (128-ból 120. hely). Talán jövőre jelentősen nőni fog Oroszország besorolása annak köszönhetően, hogy végre női miniszterek is megjelentek a kormányban. A 2007-es index összeállításakor egyetlen nő sem volt az Orosz Föderáció kormányában.

    Az összes index átlagos adatai 115 országra vonatkozóan 2006-ra és 2007-re. azt mutatják, hogy a világ összességében csökkenti a szakadékot az iskolai végzettség (91,55%-ról 91,60%-ra növeli az indexet), a politikai jogok (14,07%-ról 14,15%-ra) és a gazdasági tevékenységekben való részvétel (55,78%-ról 57,30%-ra) terén. ). Az egészségügyben pedig nőtt a különbség globális szinten (96,25%-ról 95,81%-ra csökkent az index).

    A jelentés néhány bizonyítékot is szolgáltat a nemek közötti egyenlőség szintjei és a gazdasági teljesítmény közötti kapcsolatról az országok között. „Munkánk bizonyítja, hogy szoros összefüggés van a versenyképesség és a nemek közötti egyenlőség mutatói között.

    Bár ez nem jelent ok-okozati összefüggést, egy ilyen kapcsolat lehetséges elméleti indoka teljesen egyértelmű: azok az országok, amelyek nem hatékonyan tőkésítik fel munkaerőjük felét, versenyképességük csökkenését kockáztatják. "Reméljük, hogy nemcsak az egyenlőség, mint a nők alapvető jogaként való védelmének szükségességét demonstrálhatjuk, hanem a nők gazdasági szerepvállalásának fontosságát is" - tette hozzá Laura Tyson.

    Új-Zéland

    Index értéke

    Írország

    Izland

    Kazahsztán

    A nemek közötti egyenlőtlenségi index értéke*

    A jelentés néhány bizonyítékot is szolgáltat a nemek közötti egyenlőség szintjei és a gazdasági teljesítmény közötti kapcsolatról az országok között. „Munkánk bizonyítja, hogy szoros összefüggés van a versenyképesség és a nemek közötti egyenlőség mutatói között.

    Mozambik

    Tanzánia

    Ausztrália

    Németország

    Dominikai Köztársaság

    Honduras

    Új-Zéland

    Luxemburg

    A jelentés néhány bizonyítékot is szolgáltat a nemek közötti egyenlőség szintjei és a gazdasági teljesítmény közötti kapcsolatról az országok között. „Munkánk bizonyítja, hogy szoros összefüggés van a versenyképesség és a nemek közötti egyenlőség mutatói között.

    Norvégia

    A nemek közötti egyenlőtlenségi index értéke*

    Finnország

    Fülöp-szigetek

    Maldív-szigetek

    Németország

    Izland

    Egyesült Királyság Sri Lanka

  • Forrás

    : Ricardo Hausmann, Laura D. Tyson, Saadia Zahidi. The Global Gender Gap Report 2007. World Economic Forum, 2007.). A WEF elemzői 2006 óta értékelik ennek az indexnek az értékeit a világ legtöbb országában, a következő jelentést 2016 végén tették közzé. Az index figyelembe veszi a férfiak és nők közötti szakadékot gazdasági, politikai és egyéb szférában, valamint annak időbeli trendjeit. A tanulmány szerzői szerint az elmúlt évtizedben a világ nagyon lassan haladt a nőkben rejlő lehetőségek teljes kiaknázása felé. Az index célja, hogy segítsen az országoknak hatékony módszereket találni a nemek közötti szakadék megszüntetésére.

    Az Index számításának módszertana nem változott. A legelső jelentés óta a nemek közötti különbséget a férfiak és nők közötti egyenlőtlenség négy kritikus területén értékelték:

    1. Részvétel és lehetőségek gazdasági szféra (adatok a férfiak és nők közötti bérszakadékról, a döntéshozatalban való részvételről, a magasan képzett munkához való hozzáférésről stb.);
    2. Oktatás(adatok a nemek közötti különbségekről az oktatás valamennyi szintjéhez való hozzáférésben);
    3. Egészségés a várható élettartam (az egészséges élettartam és a születéskori nemek arányának különbségei);
    4. Oktatási lehetőségek - összefoglaló adatok az alap- és felsőoktatás elérhetőségéről; politikai folyamat (a kormányzati szervekben a nemek képviseletére vonatkozó adatok).

    A Gender Inequality Index megalkotásakor 14 paramétert használunk (lásd 1. táblázat). Mindegyik mutató bizonyos súllyal szerepel a köztes indexben a négy meghatározott terület (alindex) valamelyikére vonatkozóan. Ezután összefoglaló nemi egyenlőtlenségi indexet készítenek.

    Az országok nemek közötti egyenlőségi indexen elért pontszámai a férfiak és nők közötti szakadék százalékos arányának tekinthetők, ahol az 1 vagy a 100% a teljes egyenlőséget, a 0 pedig a teljes egyenlőtlenséget jelenti.

    A tanulmány készítői hangsúlyozzák, hogy az index pontosan tükrözi a nemek közötti különbséget, függetlenül az adott mutató szintjétől. Például egy olyan ország, ahol a férfiak és a nők iskolai végzettsége egyformán alacsony, magas indexértékkel rendelkezik, mivel nincsenek nemek közötti különbségek az oktatáshoz való hozzáférésben.

    A WEF 2016-os nemek közötti egyenlőtlenségi jelentése 144 ország adatait tartalmazza, és 2006 óta 107 országot vettek figyelembe az összes felmérésben.

    Mutatók

    1. táblázat: A nemek közötti egyenlőtlenségi index összeállításához használt mutatók

    A férfiak és nők foglalkoztatási rátáinak aránya;

    1) Gazdasági tevékenység és lehetőségek

    A férfiak és nők fizetésének aránya egyenlő munkáért; Nő-férfi arány;

    bérek

    A férfiak és nők aránya a szakemberek között;

    2) Oktatás

    A férfi-női írástudás aránya;

    A férfiak és nők aránya az alapfokú oktatásban;

    A középfokú oktatásban részt vevő férfiak és nők aránya;

    A felsőoktatásba beiratkozott férfiak és nők aránya;

    3) Egészség és várható élettartam

    A várható egészséges élettartam aránya a férfiak és a nők között;

    Nemek aránya születéskor*;

    4) Részvétel a politikában

    A férfiak és nők aránya a parlamentben;

    A férfiak és nők aránya a miniszteri pozíciókban;

    A nők államfői tisztségében töltött évek száma (az elmúlt 50 évben)

    * az egyenlőség kritériuma ebben az esetben nem 1, hanem 0,944, mivel a legtöbb populációban a születéskori természetes nemek aránya átlagosan 106 fiú/100 lány.

    Egy 2016-os tanulmány szerint egyetlen ország sem valósította meg a férfiak és nők közötti teljes egyenlőséget. Az egészségügyben és az oktatásban tapasztalható a legnagyobb előrelépés? a megfelelő részindexek globális értéke 96 és 95% (azaz a nemek közötti különbség 96, illetve 95%-kal zárult). A nemek közötti szakadék a gazdasági és politikai szférában továbbra is jelentős – 59, illetve 23% (1. ábra). A konszolidált nemek közötti egyenlőtlenségi index 68% volt 2016-ban.

    1. ábra: A nemek közötti egyenlőtlenség globális alindexei négy területen,
    2016

    100 – teljes egyenlőség, 0 – teljes egyenlőtlenség.

    Az összes év során, amelyre a nemek közötti egyenlőtlenségi indexet kiszámították, négy ország áll a világranglista élén: Svédország, Norvégia, FinnországÉs Izland, utóbbi nyolc éve foglalja el az első helyet. 2016-ban Afrika is bekerült az első öt ország közé. Ruanda. A nők és férfiak közötti különbség a legjobb országokban kevesebb, mint 20% (2. táblázat). Ezeknek az országoknak az elkülönülését elsősorban a politikai szférában a nemek közötti egyenlőtlenség alindexének legmagasabb értékei biztosítják, vagyis a világon náluk van a legkisebb különbség a férfiak és nők részvételi arányában. a kormányzatban és a vezetésben. Ruandában a parlamenti helyek 64%-át nők foglalják el, ami a legmagasabb arány a világon.

    64 országban a nemek közötti különbség 70 és 80% között csökkent. A világlista végén azok az országok állnak, amelyeknek csak 50-60%-kal sikerült felzárkózniuk, ezek közé tartozik Jemen (0,516), Pakisztán (0,556), Szíria (0,567), Szaúd-Arábia (0,583), Csád (0,587), Irán (0,587) és számos más ország.

    2. ábra Nemek közötti egyenlőtlenségi index, 2016. Zárójelben az ország helye a globális rangsorban

    1 – teljes egyenlőség, 0 – teljes egyenlőtlenség.

    Az összes ország adatait lásd.: http://reports.weforum.org/global-gender-gap-report-2016/results-and-analysis/

    A világ azon régiói között, amelyek a legmesszebb jutottak a nemi megkülönböztetés teljes felszámolása felé Nyugat-Európa 25%-kal hiányzik a teljes egyenlőséghez (3. ábra). A legnagyobb nemek közötti egyenlőtlenség a Közel-Keleten és Észak-Afrikában tapasztalható. A kelet-európai és közép-ázsiai régióban a nemek közötti egyenlőtlenség szintje hasonló Latin-Amerikához.

    3. ábra A nemek közötti különbség nagysága a világ régióiban, %. 2016

    A posztszovjet országok közül a balti államokat nem számítva Moldovában (26. hely) és Fehéroroszországban (30. hely) a legjobb a helyzet.

    Mindkét ország előrelépést mutat a gazdasági szférában, és Moldova jobban néz ki, mint a többi posztszovjet ország a nők politikai folyamatokban való részvételét tekintve (2. táblázat). Moldovában a miniszteri pozíciók 28%-át nők töltik be. Kazahsztán az 51. helyen áll a globális rangsorban.

    Gazdasági részindex

    Oktatási alindex

    Egészségügyi részindex

    Politikai alindex
    Jelentése-

    Politikai alindex
    Jelentése-

    Politikai alindex
    Jelentése-

    Politikai alindex
    Jelentése-

    Írország

    Moldova

    Fehéroroszország

    Azerbajdzsán

    Üzbegisztán

    Kirgizisztán

    ciójaOroszország

    minden évben alacsony pozíciót foglalt el a rangsorolt ​​országok számában;

    2016-ban hazánk a 75. helyen állt a 144-ből. Oroszországban továbbra is fennáll a nemi diszkrimináció a gazdaságban (nagy különbségek a férfiak és nők között), de a politikai szférában különösen rossz a helyzet, a politikai alindex csak 7%, szemben a 23%-os világátlaggal. Az Orosz Föderációban a nemek közötti egyenlőtlenségi index kiszámításakor a parlamenti helyek mindössze 14%-a volt a nőké, a miniszteri pozíciókban pedig még ennél is kevesebb, 6% volt a nők aránya.